Вопросы корпоративной этики на примере Витебской бройлерной птицефабрики в рамках областного семинара обсудили идеологические работники области.
Современная этика социально-трудовых отношений, по словам начальника отдела идеологической работы райисполкома Андрея Муравьева, подразумевает деятельность работников не столько на основе приказов или компромиссов, сколько за счет внутренней согласованности ориентиров и стремлений сотрудников.
Только предприятие, построенное на единстве мировоззрений и ценностных установок всех членов коллектива, может рассчитывать на положительный импульс в развитии, уверены на бройлерной птицефабрике.
В этом направлении, храня традиции, живя настоящим и творя будущее, и строит свою работу «Ганна».
